How to resolve AdBlock issue? Уровень зарплат руководителей отделов продаж фармацевтических компаний в среднерыночном диапазоне составляет сегодня 127 тыс. – 154 тыс. руб. Зарплаты этой категории сотрудников росли наиболее быстрыми темпами, увеличившись за год на 31%. Таковы данные обзора зарплат на фармацевтическом рынке, подготовленного кадровой компанией «КАУС Медицина» по итогам 1 квартала 2012 г.
Оклады менеджеров по закупкам также существенно увеличились – на 25% - и составили в среднем 50 тыс. – 65 тыс. руб.
В тройке лидеров по росту зарплат оказались и региональные менеджеры
(23%). Работодатели предлагают им в среднем 103 тыс. – 126 тыс. руб.
Что же касается наиболее массовой позиции – медицинских
представителей, то их оклады увеличились в сравнении с 1 кварталом 2011
г. на 9%. В среднем по рынку зарплатные предложения для этой категории
сотрудников фармкомпаний составляют 53 тыс. – 66 тыс. руб. При этом
минимальный уровень равен 40 тыс. руб., максимальный – 80 тыс. руб.
«Анализ текущей ситуации на рынке труда показал, что закон об основах
охраны здоровья граждан РФ (74 статья), ограничивающий контакты
представителей фармкомпаний и врачей, не оказал серьезного влияния на
активность работодателей по найму медицинских представителей, - отметила
Анна Рыжик, консультант по подбору персонала направления «Фармация»
компании «КАУС Медицина». - Спрос на медпредставителей не снижается:
компании как набирали, так и продолжают набирать «полевой» персонал».
