Согласно результатам исследования кадрового
холдинга «АНКОР», сфера медицины и фармацевтики вошла в шестерку
наиболее активных отраслей по числу открытых вакансий, заняв почетное
второе место и уступив только сектору FMCG. В числе лидеров оказались
также: рынок информационных технологий (3 место), банковский сектор и
сфера финансовых услуг (4), промышленность (5), недвижимость и
строительство (6).
Как отмечают авторы исследования, в медицине и
фармацевтике больше всего востребованы медицинские представители,
бренд-менеджеры, продакт-менеджеры, специалисты по маркетингу,
специалисты по закупкам, логистике, административный персонал.
В
целом, по данным исследования, примерно половина от общего числа
вакансий, размещенных в первом - третьем кварталах 2010 г. составляли
вакансии уровня специалиста, 23% вакансий пришлись на позиции
менеджеров среднего звена. Таким образом, отмечают эксперты, в России
сохраняется повышенный спрос на персонал среднего звена - для
сравнения, руководителей высшего звена искали только 4% всех компаний,
разместивших вакансии.
Как показал анализ результатов исследования,
с середины 2010 г. многие компании почувствовали на себе заметное
облегчение после кризиса, которое выразилось в восстановлении прежних
объемов бизнеса и открытии новых проектов, что зафиксировали многие
кадровые компании. Количество вакансий «под развитие» и замену
существующего персонала значительно увеличилось, впрочем, как и
активность соискателей в части поиска более подходящего места работа.
Количество заказов на подбор персонала с начала года плавно приближалось
к докризисным показателям, варьируясь от ситуации на конкретном рынке,
заключают авторы исследования.