По данным федерации профсоюзов Красноярского края, вместо предусмотренного федеральным законом повышения заработной платы в 1,89 раза учителя, врачи, работники культуры и спорта, социальной защиты получили лишь половинную прибавку к зарплате, а средняя начисленная заработная плата за первое полугодие этого года даже снизилась в здравоохранении, культуре и искусстве почти на 4%.
Как передает РИА "Пресс-Лайн", профсоюзы возмущает и то, что работодатели в лице союза товаропроизводителей, предпринимателей края в рамках социального партнерства, приняв в краевом 3-стороннем соглашении обязательство полностью ликвидировать долги по заработной плате до конца 2001 года, провалили его. Результат – почти 3-кратный рост задолженности за последние 12 месяцев.
Обязательство установить с 1 января 2001 года минимальную заработную плату наемным работникам на уровне, предусмотренном отраслевыми тарифными соглашениями, с поквартальным увеличением до величины прожиточного минимума к 31 декабря 2002 г. также за редким исключением не выполняется. Попытки в декабре прошлого года закрепить отдельным соглашением минимальную тарифную ставку I разряда на уровне 80% прожиточного минимума, а второй вариант – в твердой сумме встретили яростное сопротивление сначала комитета труда администрации края, а затем и союз товаропроизводителей, предпринимателей края ушел от решения этого вопроса. На сегодня, пожалуй, лишь в нашем крае среди сибирских регионов не установлена в производственной сфере минимальная тарифная ставка по оплате труда.Предусмотренная краевым законом, а также статей 236 Трудового кодекса РФ компенсация за задержку заработной платы практически не исчисляется, а, следовательно, и не выплачивается. Чиновники требуют дополнительных инструкций, как это делать, куда относить суммы компенсации, хотя краевой закон действует более года и все инструкции при желании можно было получить от соответствующих финансовых органов.
How to resolve AdBlock issue? 
