В области утвержден план мероприятий по укомплектованию медицинскими кадрами лечебно-профилактических учреждений области, их профессиональной подготовки и переподготовки, сообщает официальный сайт администрации Амурской области.
В него включены мероприятия по привлечению молодежи для работы в системе здравоохранения, профессиональной подготовке и переподготовке медицинских работников, совершенствованию работы по подбору и расстановке кадров в учреждениях здравоохранения.
В ЛПУ области, подведомственных департаменту здравоохранения, работает 22,6 тыс. человек, в том числе около 4 тыс. врачей и 8,4 тыс. – средних медицинских работников. Обеспеченность населения врачами на начало года составило 51,4 на 10 тыс. населения, что на 23% превышает российский показатель (по РФ – 41,9). Превышает республиканский показатель и обеспеченность и средним медицинским персоналом – 102,4 на 10. тыс. населения. Однако сохраняется проблема укомплектования медицинскими кадрами учреждений здравоохранения сельской местности и отдаленных территорий Приамурья. Обеспеченность врачами в сельской местности в 3 раза ниже среднеобластного показателя. Не укомплектованы врачами 21 врачебная амбулатория и 4 участковых больницы. Вакантны должности средних медицинских работников в 42 фельдшерско-акушерских пунктах. Действующими нормативными актами РФ не определен механизм закрепления молодых специалистов, требуется совершенствование как целевой подготовки, так и подготовки в интернатуре.Основная причина отказа молодых специалистов от направления на работу – отсутствие государственной системы распределения и жилья.